1、矛盾定律一：

人人都明白一朝天子一朝臣，因此跟領(lǐng)導(dǎo)走得太近了不行，離得太遠(yuǎn)也不行。跟得太近了怕站錯(cuò)隊(duì)，一旦大樹(shù)倒下，大難就會(huì)臨時(shí)；離得太遠(yuǎn)也不行，好處永遠(yuǎn)得不到壞事卻少不了。

2、矛盾定律二：

只要是有利益的地方，就一定會(huì)有矛盾。

3、帕金森定律：

官僚機(jī)構(gòu)自我繁殖和自我持續(xù)膨脹的規(guī)律，是行政系統(tǒng)中存在的可怕頑癥，目前還尚無(wú)藥可醫(yī)。

老實(shí)人混不出頭，是因?yàn)椴欢饲槭拦?3定律，學(xué)了早晚出人頭地！

4、權(quán)力定律：

如果權(quán)力高于法律，人民就會(huì)向權(quán)力求助，運(yùn)用“關(guān)系”解決；如果法律高于權(quán)力，人民就會(huì)向律師求助，通過(guò)規(guī)則解決。

5、尷尬定律：

苦干的不如巧干的；還有干的不如看的，看的不如搗蛋的。因而上去的不一定是能力強(qiáng)的，原地踏步的不一定是低能的。

6、變臉定律：

見(jiàn)到上司唯唯諾諾，這是逼出來(lái)的；見(jiàn)到同級(jí)嘻嘻哈哈，這是裝出來(lái)的；見(jiàn)到群眾兇兇巴巴，這是情感的自然流露。學(xué)會(huì)隨機(jī)應(yīng)變，因人而異，看風(fēng)使舵，是機(jī)關(guān)的立身之本、生存之道。

7、活躍定律：

領(lǐng)導(dǎo)在辦公室的時(shí)候，氣氛永遠(yuǎn)是“團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅”而不“活潑”；而領(lǐng)導(dǎo)不在辦公室的時(shí)候，氣氛就會(huì)變得異常活躍，海闊天空、說(shuō)說(shuō)笑笑、無(wú)所不及。

8、不公定律：

能干的總有干不完的事情，不能干的總是沒(méi)有事情干。干得多的人犯錯(cuò)誤的機(jī)率就高，到頭來(lái)往往吃力不討好；少干或者不干的人，往往不犯錯(cuò)誤或者少犯錯(cuò)誤，給領(lǐng)導(dǎo)的印象卻是個(gè)好同志。

9、加班定律：

領(lǐng)導(dǎo)到了下班的時(shí)候不走，下級(jí)就不能理直氣壯地走；加班等于敬業(yè)，至于效率可以不聞不問(wèn)。而領(lǐng)導(dǎo)不在的時(shí)候，加班等于白加。

10、新官定律：

新上任的領(lǐng)導(dǎo)不管見(jiàn)到誰(shuí)都是笑容可掬，親切有加。如果你認(rèn)為新來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)平易近人，聯(lián)系群眾，沒(méi)有架子，那就大錯(cuò)特錯(cuò)了。三天過(guò)后，原形畢露，眼睛朝上，目無(wú)群眾，官腔十足。

11、趨同定律：

領(lǐng)導(dǎo)的愛(ài)好，往往會(huì)成為辦公室成員的共同愛(ài)好，即愛(ài)好著領(lǐng)導(dǎo)的愛(ài)好，幸福著領(lǐng)導(dǎo)的幸福，快樂(lè)著領(lǐng)導(dǎo)的快樂(lè)。

12、轉(zhuǎn)移定律：

領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了領(lǐng)導(dǎo)，作為被領(lǐng)導(dǎo)的你就得小心領(lǐng)導(dǎo)拿你當(dāng)做“出氣筒”；你要是覺(jué)得窩火，可以再找被你領(lǐng)導(dǎo)的人發(fā)一通脾氣；如果沒(méi)有，那就打掉牙齒往肚里咽。有經(jīng)驗(yàn)的老婆、孩子發(fā)現(xiàn)其臉色上陰到多云，一般都會(huì)知趣地走開(kāi)。

13、關(guān)系定律：

有本事沒(méi)關(guān)系的吃苦飯；沒(méi)本事有關(guān)系的跟著吃；有本事又有關(guān)系的不愁吃；沒(méi)本事又沒(méi)關(guān)系的看別人吃；問(wèn)題在于自認(rèn)為有本事的人未必能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，因此，有本事和沒(méi)本事的，都要拼命地找關(guān)系，有了關(guān)系的則不惜一切鞏固好關(guān)系。

14、競(jìng)爭(zhēng)定律：

能寫(xiě)的往往不如跑腿的；能干的往往不如能吹的；能說(shuō)的往往不如會(huì)送的；踏實(shí)本分的往往不如擅長(zhǎng)張揚(yáng)的；遵守制度的往往不如聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)話(huà)的；堅(jiān)持原則的往往不如靈活變通的。

15、對(duì)錯(cuò)定律：

錯(cuò)了馬上認(rèn)錯(cuò)的是科員，錯(cuò)了保持沉默的是科長(zhǎng)，錯(cuò)了也能找到理由的是副處長(zhǎng)，錯(cuò)了也從不認(rèn)錯(cuò)的是正處長(zhǎng)，錯(cuò)了眾人還一再說(shuō)沒(méi)錯(cuò)的人是“一把手”。

16、忌諱定律：

在辦公室通常聽(tīng)不到牢騷怪話(huà)，人人都會(huì)把握住“說(shuō)古不說(shuō)今、說(shuō)外不說(shuō)中、說(shuō)遠(yuǎn)不說(shuō)近”的原則。

17、歸因定律：

凡是職務(wù)上不去的，眾口一詞就是不會(huì)拉關(guān)系，朝中無(wú)人沒(méi)后臺(tái)。沒(méi)有人認(rèn)為自己的能力素質(zhì)不行。這是最體面的理由；但在領(lǐng)導(dǎo)面前卻從來(lái)不會(huì)說(shuō)自己懷才不遇。

18、痛苦定律：

死亡無(wú)疑是痛苦的，然而還有比死亡更痛苦的，那就是等待死亡。

19、錯(cuò)誤定律：

人人都會(huì)有過(guò)失，但是，只有重復(fù)這些過(guò)失的時(shí)候，你才犯了錯(cuò)誤。

20、幸福定律：

如果你不再總是想著自己是否幸福的時(shí)候，你就獲得了幸福。

21、沉默定律：

在辯論時(shí)，沉默是一種最難駁倒的觀(guān)點(diǎn)。

22、動(dòng)力定律：

動(dòng)力往往起源于兩種原因：希望或者失望。

23、愚蠢定律：

愚蠢大多在手腳或舌頭比大腦還快的時(shí)候。

24、價(jià)值定律：

當(dāng)你一旦擁有了某種事物以后，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)這種事物并不是你想象的那樣有價(jià)值。

25、社會(huì)定律：

行得通的并不表示正確，有時(shí)歪打正著。

26、名聲定律：

窩里人不認(rèn)可，越往外走越行。

27、升遷定律：

仕入官場(chǎng)，每升一級(jí)，人情味便減少一分。

28、危難定律：

總是問(wèn)題越復(fù)雜，期限越短。

29、會(huì)議定律：

所有重要決議，都將在會(huì)議結(jié)束或者午餐前最后五分鐘完成。

30、化裝定律：

在修飾打扮上花費(fèi)的時(shí)間有多少，你需要掩飾的缺點(diǎn)就有多少。

31、省時(shí)定律：

要想學(xué)會(huì)最節(jié)省時(shí)間的辦法，首先必須學(xué)會(huì)說(shuō)“不”。

32、承諾定律：

承諾未必能夠保證成功，但是沒(méi)有承諾，也就沒(méi)有成功。

32、地位定律：

有人站在山上，有人站在山下，雖然站的地位不同，但是兩者眼中看到的對(duì)方是同樣大小的。

33、失敗定律：

失敗并不意味著浪費(fèi)時(shí)間和生命，卻往往意味著你又有理由擁有新的時(shí)間和生命了。

34、經(jīng)費(fèi)定律：

上級(jí)下來(lái)指導(dǎo)工作的次數(shù)多，證明單位的經(jīng)費(fèi)充足；若上級(jí)長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)來(lái)指導(dǎo)工作，則反映近期經(jīng)費(fèi)短缺。

35、編制定律：

人員超編的，一定是“肥缺”單位；長(zhǎng)期缺員的，一定是“清水衙門(mén)”。

36、變動(dòng)定律：

每次新領(lǐng)導(dǎo)上任，機(jī)關(guān)必有一次人事變動(dòng)。

37、晉升定律：

年底受表彰嘉獎(jiǎng)的都是些做工作的；年底升官晉升的卻常常是未受表彰嘉獎(jiǎng)的。

38、提拔定律：

大家都覺(jué)得這個(gè)人應(yīng)該被提拔的時(shí)侯,這個(gè)人肯定得不到提拔；單位一把手覺(jué)得這個(gè)人應(yīng)該被提拔的時(shí)候，這個(gè)人很快就會(huì)得到提拔。

39、先進(jìn)定律：

單位里年終評(píng)選出的先進(jìn)工作者，并不是單位里工作最多或最有成績(jī)的人，而是最會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)面前干工作的人。

40、職稱(chēng)定律：

能晉升高級(jí)職稱(chēng)的人，準(zhǔn)保不是單位里業(yè)務(wù)能力最強(qiáng)的人；而業(yè)務(wù)能力一般的人，卻最會(huì)搞公關(guān)。

41、尊重定律：

單位里越是表面上被大家尊重的人，就越是容易受到大家輕視。

42 個(gè)性定律：

在單位里，一個(gè)人的個(gè)性與他的業(yè)務(wù)能力成正比。一個(gè)人的業(yè)務(wù)能力越強(qiáng)，個(gè)性也就越強(qiáng)；一個(gè)人的業(yè)務(wù)能力越差，就越?jīng)]有個(gè)性。

43、玩笑定律：

單位里的男女之間，表面上玩笑開(kāi)得越大，實(shí)際上什么事情也沒(méi)有；有時(shí)連句玩笑話(huà)都不說(shuō)的男女，說(shuō)不定背地里已經(jīng)搞到一塊兒了。

44、會(huì)議定律：

參加會(huì)議的人越多，會(huì)議的內(nèi)容也許越不重要。

45、謊言定律：

人非生而知之，說(shuō)謊也一樣，原因無(wú)非有四：大人教的、被領(lǐng)導(dǎo)嚇的、利益驅(qū)使的、社會(huì)風(fēng)氣使然。

46、藍(lán)斯登定律：

往上爬的時(shí)候，你一定要保持梯子的穩(wěn)固，否則，你下來(lái)的時(shí)候，你可能會(huì)摔倒。

47、托利得定律：

測(cè)驗(yàn)一個(gè)人的智力是否屬于上乘，只要看他腦子里能否同時(shí)容納兩種相反的思想，而無(wú)礙于其處世行事。

48、彼得定律：

許多人爬到了梯子的頂端，卻發(fā)現(xiàn)梯子架錯(cuò)了墻。

49、布爾克定律：

如果官員不把氣發(fā)在太太身上，就會(huì)把它發(fā)在下級(jí)身上。

50、成功定律：

站起來(lái)的次數(shù)要比被擊倒的次數(shù)多一次。

51、弗雷德定律：

今天是威風(fēng)凜凜，明天就可能威風(fēng)掃地。

52、法蘭克定律：

就愛(ài)而言，女人是專(zhuān)業(yè)的，男人是業(yè)余的。

53、哈里定律：

憎恨別人就象為了逮住一只耗子，而不惜燒毀自己的房子。

54、政客定律：

他們可以許諾你在沒(méi)有任何河流的地方搭起一座橋。

55、諾爾斯定律：

辯論時(shí)間的長(zhǎng)短與問(wèn)題的重要性成反比。

56、游戲定律：

贏家說(shuō)說(shuō)笑笑，輸家高喊“發(fā)牌”。

57、能力定律：

在兩種情況下，人們特別容易抬高自己的能力：一是戀愛(ài)中的男人，他們發(fā)誓要為女朋友做的事情總是超過(guò)自己的能力；二是當(dāng)了科長(zhǎng)想當(dāng)處長(zhǎng)，當(dāng)了處長(zhǎng)想當(dāng)局長(zhǎng)的人。

58、哈里森的行動(dòng)定律：

行為者常常不如評(píng)論者高明;但評(píng)論者往往沒(méi)有行動(dòng)。

59、詹姆斯的歷史定律：

歷史本身不會(huì)重復(fù)，重復(fù)只出現(xiàn)在歷史學(xué)家之間。

60、杰克遜的虛偽定律：

如果別人看不出你的虛偽，你就不虛偽了。

61、杰佛里的成功定律：

當(dāng)有人到處議論你不如他的時(shí)候，那你就一定在某些方面比他更成功。

62、康威爾的組織定律：

每個(gè)組織中都會(huì)有人清楚地知道該組織的底細(xì)，這個(gè)人應(yīng)當(dāng)被開(kāi)除。

63、建設(shè)與破壞定律：

交一個(gè)朋友，需要千言萬(wàn)語(yǔ)；和一個(gè)朋友斷交，只需要三言?xún)烧Z(yǔ)。

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